崗位職責：
1、負責銷售主要目標和計劃的制定，參與參與和協助上層執行相關的政策和制度；
2、負責部門的日常管理工作及部門員工管理、指導、培訓及評估；
3、負責組織銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
4、協助主管領導設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預估和獎勵計劃；
5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；
6、從銷售和客戶需求角度，對產品的研發提供指導性建議；
任職要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷等相關專業優先考慮；
2、5年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經驗者優先考慮；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、、推廣能力和良好的人際溝通、協調、和解決問題的能力；
5、有較強的事業心，具備一定的領導能力；
6、身體健康，無不良工作記錄；
